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注册会计师前景待遇到底如何?看完你就知道了

注册会计师的前景待遇一直都是众多考生关心的对象,为了让大家心里有一个大概的了解,财大CPA小编在这里从不同角度为大家详细介绍一下关于注册会计师待遇情况,文中数据仅供参考。

1、不同类型

注册会计师分为执业注册会计师和非执业注册会计师。执业注册会计师拥有唯一的审计签字权,在事务所工作;非执业注册会计师选择工作的方向就有很多了。具体到不同的岗位薪资差距也是完全不一样的。

①执业注册会计师需要在会计师事务所进行专门的执业工作,因此薪资水平比较固定,通常国际四大的薪资水平比国内事务所高,工作三到四年后平均年薪能有30—50万,一般做到合伙人之后,年薪能上百万。

②非执业注册会计师的选择比较多,所以薪资水平差异也比较大。例如在咨询公司、券商、投行等金融机构工作的话,新员工年薪在8—15万之间,做到总经理级别的话,年薪在50—80万之间,再加上分红和其他奖金等,薪资水平比执业会计师高出很多。如果能做到高级合伙人的位子,年薪上千万也是有可能的事。

2、不同城市

注册会计师在不同城市的薪资差距很大,一般来说,一线城市消费水平高,薪资待遇同样是要高出不少。此外,工作经验也是决定注册会计师待遇的重要因素之一,大致的情况如下:

不同城市注册会计师薪资

3、不同企业

除了不同的城市,其实在不同类型的公司企业,注册会计师的待遇也有差别,一起来了解一番,也方便大家以后对职业方向进行选择。

①四大会计师事务所

一般来说,四大的年薪可以达到10万左右,如果被外派出差,或者工作绩效突出,这样可以获得13万左右的年薪。如果经常被外派出差,这样也有可能有将近20万的年薪。随着工作能力的提高,还可以升值加薪,最好的发展前景是成为合伙人,年薪过百万。

②内资会计师事务所

现阶段,我国有很多家内资会计师事务所,但是工资待遇方面比起四大,还是低了一些。不过,工作强度相应地也会轻一些。对应届毕业生而言,如果持有注会证书,可以获取很多的工作机会。在事务所工作,年薪大概是25-35万元。

③国有大中型企业

国有企业的起薪一般都不太高。据统计,应届毕业生的起薪在5-8万元。之后随着工作年限的增加,有了一定的工作经验,可以升职为财务总监,年薪大概是30万。虽然在国有企业的工资不是很高,但是注会在我国还是很受重视,只要具备较长的审计工作经验,之后也会有很好的发展前景。

④外资企业

现在很多刚毕业的大学生其实不太愿意待在国企,近年来,随着全球经济的快速发展,很多跨国公司进入我国。丰厚的工资待遇吸引了不少年轻人的青睐。特别是应届毕业生。如果你持有注册会计师证书。第一年的工资大概是7万-10万的年薪。之后,公司也有派遣留学等福利,工资也会有很大的调幅。

⑤投资银行

高盛、摩根士丹利、花旗全球投资银行、雷曼兄弟、德意志银行、瑞士信贷第一波士顿、瑞银华宝等都是海外第一流投资银行。

想要进入这些知名的国际级投行,学历、经验都必须要拿得出手才行,但注册会计师的待遇也是非常高,应届生(硕士)就能达到七八十万年薪:高盛东京90万RMB/年,德意志亚太区75万RMB/年,摩根士丹利北京25万RMB/年(年终分红另算)。

⑥咨询公司

麦肯锡,贝恩两人都是财务出身,各自创立了以自己名字命名的咨询公司,声名卓著。其他如:波士顿咨询集团、摩立特集团、美世、艾森哲等也是国外一流咨询公司。如果有注会傍身,也是一个不错的求职路径。其工资待遇也很不错。

咨询公司参考工资:麦肯锡、贝恩15万-20万RMB/年,罗兰贝格10万RMB/年,其余介于两者之间。第二年工资涨100%,第三年涨50%-100%,三到四年后年薪一般可超过50万RMB。

注册会计师前景待遇到底如何?

注册会计师前景

注册会计师作为执业资格系列证书之一,拥有注会证书代表你在这个专业领域里面具备一定的资格,可以从事该专业较为高级别的工作,很多企业在招聘中高级财会人员时,明确要求具备此类证书,就业前景非常好。具体可以从以下几个方面看出:

1、注册会计师人才缺口大

即便每年注册会计师报名人数都处于大幅度增长的状态,中国注册会计师人数依旧增长缓慢,人才缺口依然很大。

以下是中注协最新发布的人数统计:

截至2017年12月31日,中注协个人会员达到237203人,其中执业会员(注册会计师)105570人,非执业会员达到131633人(其中国外及港澳台地区非执业会员587人)。

2017年第四季度新批注册会计师1672人,撤销、注销注册会计师1015人,全国注册会计师比上一季度末净增657人;新批非执业会员1044人,注册会计师转非执业会员788人,取消登记(转为执业会员)572人,取消资格112人,全国非执业会员比上一季度末净增加1148人。

早在很多年前,就有人提出我国大约需要35万名注册会计师,如今社会快速发展,对注册会计师这种高级财会人才的需求量进一步增加,有十几万的人才缺口等着各位有志青年去填补。

2、注册会计师有完备的财会知识体系

注册会计师的考试内容多且难,从会计、审计,到法律,成本管理,还有风险管理,CPA几乎涉及到了财会行业所有的基础知识点,而且通过系统的学习,考生能够形成一个完善的财会知识体系,专业水平自然不必多说,在工作中也有很大的优势。

所以CPA的就业范围也比较广,无论是金融圈还是财会圈,CPA持证人都是行业领域的精英。有句话说,CPA几乎是投行人的必备证书,所以很多在高顿学习CPA的四大人,都希望通过四大这个平台和这张证书可以跳进投行工作。

3、注册会计师人才素质参差不齐

注册会计师人才的素质参差不齐,导致的最直接的影响就是,237203人中并不是每个人都能在其位谋其职,有相当一部分人拿着CPA证书,却做着月薪3500的工作,还有些人虽然在会计师事务所执业,但不具备专业的能力和执业素质,审计失败、违规出具审计报告等等的行为屡禁不止,因此行业需要不断补充新鲜血液,以此来去除部分行业毒瘤。

不管你从哪起步,想要在财会或者金融领域成绩一番事业,注册会计师都是你非常不错的选择。当然我们考证不能只是为了钱,更需要明确自己未来要走的路,比如我要进四大做审计,我要去证券,而他们都需要CPA证书,所以我要考出来,完成我的职业生涯,这才是一个正确的考证态度。

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